L’école de management de Strasbourg (EM Strasbourg) a conduit, entre février 2019 et février 2020, un exercice de prospective sur le sujet « Ubérisation et industrie en 2030 ». Les travaux qui en sont issus sont présentés sur le site de l’Observatoire des futurs de l’école, dont l’objectif est « d’offrir une plate-forme de réflexions croisées entre entreprises, chercheurs et acteurs territoriaux sur des sujets prospectifs ». Cet exercice constitue le premier sujet traité par cet observatoire. Il a mobilisé un groupe de travail composé de douze représentants de grandes entreprises, petites et moyennes entreprises (PME), entreprises de taille intermédiaire (ETI) et start-ups, huit enseignants chercheurs de l’EM Strasbourg Business School et deux pilotes – une consultante externe du cabinet de conseil prospective GERPA et le chef de projet de l’établissement, Jean-Philippe Bootz. La méthodologie adoptée s’inscrit dans la tradition de l’école française de prospective, suivant trois étapes.
Étape 1. La constitution d’une base d’information et d’un système prospectif
COLLECTIF, « Ubérisation et industrie en 2030 », Observatoire des futurs / école de management (EM) Strasbourg, avril 2021.
Le système prospectif constitué de 12 macrovariables e...
